PuroMarketing – La experiencia y el talento ya no son suficientes para destacar en un mercado cada vez más competitivo. La herramienta clave que se ha vuelto indispensable para los directivos modernos es la construcción y proyección de una marca personal sólida y coherente.Este concepto ha sido respaldado por diversos estudios, entre ellos uno realizado por LinkedIn, que reveló que el 92% de los reclutadores considera crucial la marca personal al evaluar a un directivo para una posición laboral. Otra investigación de IBM demostró que aquellos empleados con una marca personal fuerte muestran un aumento del 25% en su productividad en comparación…
Quería ser periodista y acabó en el mundo del marketing, que le apasiona. Pero, ¿quién es realmente Laura Eschricht? Te descubrimos su faceta más personal.
Este movimiento responde a la estrategia de la compañía de impulsar su visibilidad y expansión internacional, aprovechando las oportunidades digitales emergentes.